arbeitsrechtsfix-Blog

05.06.2013
Ferienjob für Schüler Die Sommerferien stehen kurz bevor und da stellt sich für manche Schülerin und für manchen Schüler die Frage, ob es interessant wäre, in den Ferien zu arbeiten. Abgesehen von dem Problem einen Ferienjob zu finden, tauchen immer wieder Fragen auf zu den rechtlichen...
29.04.2013
Mit Kindern anderer Leute im Urlaub ?
29.01.2013
Nach § 23 Abs. 1 Satz 3 KSchG gilt das Kündigungsschutzgesetz für nach dem 31. Dezember 2003 eingestellte Arbeitnehmer nur in Betrieben, in denen in der Regel mehr als zehn Arbeitnehmer beschäftigt werden. Die Frage, ob Leiharbeitnehmer bei der Berechnung der Betriebsgröße...
23.01.2013
In Arbeitsverträgen wird häufig eine Probezeit vereinbart. Auch wenn grundsätzlich beide Seiten während der Dauer einer Probezeit die Möglichkeit haben, zu prüfen, ob die gemeinsame Zusammenarbeit langfristig gewünscht ist, steht das Interesse des Arbeitgebers im Vordergrund, den Arbeitnehmer zu...
03.12.2012
Das Bundesarbeitsgericht (BAG) hatte über einen Kündigungssachverhalt zu entscheiden (BAG 21.06.2012, www.bundesarbeitsgericht.de), bei dem es nicht um eine erkennbare Video-Überwachung, sondern um eine verdeckte, heimliche Überwachung ging:
27.11.2012
Krankmeldung Was müssen Arbeitnehmer beachten? Was können Arbeitgeber verlangen? Das Bundesarbeitsgericht (BAG) hat in einem am 14.11.2012 verkündeten Urteil entschieden, dass ein Arbeitgeber bereits ab dem 1. Tag einer bestehenden Arbeitsunfähigkeit eine schriftliche...
22.11.2012
Das BAG weist Revision zurück und verwirft die Restitutionsklage als unzulässig. Der Kläger begehrt mit seiner Restitutionsklage die Fortsetzung seines Arbeitsverhältnisses. Im vorliegenden Verfahren streiten die Parteien in einem gesonderten Zwischenstreit iSv. § 280 Abs. 1 ZPO allein über die...

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